Таш пластикалык полдун брендин түзүү үчүн үч фактор

Кытайда таш пластикалык полдун индустриясынын өнүгүшү акырындык менен бышып жетиле баштады, кээ бир чакан жана орто пол төшөөчү компаниялардын бренд маданиятын куруу жолу да татаал темп менен алга жылууда. Брендди башкаруу, маркетинг каналдары жана моделдери жана корпоративдик техникалык таланттар биздин келечектеги экономикабыз. Өнүгүүдө жана алга жылууда жагымдуу курал. Баарыбыз билгендей, ПВХ полдору катушка жана баракка бөлүнөт. Таш пластикалык полдор атайын шейшептерге тиешелүү. Структурадан ал негизинен бир тектүү өзөктүк баракчага, көп катмарлуу курама баракка жана жарым гомогендүү өзөктүк баракка бөлүнөт; формасынан, ал чарчы материалга жана тилке материалына бөлүнөт. Таш пластикалык полдун жабдуулары акырындык менен керектөөчүлөрдүн жактыруусуна ээ болуу үчүн негизги материал катары ПВХ пластикти колдонот, бул таш пластикалык пол. Таш пластикалык пол дагы таш пластикалык пол плиткасы деп аталат. Расмий аталышы "PVC барагынын полу" болушу керек. Бул жогорку сапаттагы жана жогорку технологиялуу изилдөө жана иштеп чыгуу менен иштелип чыккан полду кооздоочу материалдын жаңы түрү. Бул табигый мрамор порошогун колдонуп, тыгыздыгы жогору жана тыгыздыгы бар пол плиткаларын түзөт. Була тармагынын структурасынын катуу базалык катмары, бети жүздөгөн процедуралар аркылуу иштетилген супер эскирүүгө чыдамдуу полимер ПВХ эскирүүгө туруктуу катмары менен капталган. Бул үч фактор полдун фирмаларынын социалдык өнүгүүсү үчүн, айрыкча бренд имиджин куруу мезгилинде турган пол төшөөчү компания үчүн ажырагыс факторлор болуп саналат.

Полдун провайдери, биринчи кезекте, идеялары, идеялары жана түшүнүгү бар ишкер үчүн, аны карманыңыз жана брендди курууда күчтүү бренд маалымдуулугу бар экенин айтты. Каражаттын жетишсиздигине, таланттардын жоктугуна жана жалгыз продуктуларга туш болгон учурда, биз мүмкүнчүлүктү колдон чыгарбай, компаниянын артыкчылыктары менен кемчиликтерин көрүп, алсыздыктарынан алыс болобуз.

Пластикалык пол конструкцияларын жеткирүүчүлөрдүн айтымында, кийинки муун таланттар компаниянын өнүгүүсүнүн негизги кыймылдаткыч күчү болуп саналат. Полдун ички рыногунун гомогенизациясынын фонунда, продукциянын ортосундагы айырмачылыктар рыноктук атаандаштыкта ​​продукциянын артыкчылыгын аныктайт. Эгерде полдун компаниялары брендди узак мөөнөттүү өнүктүрүүнү каалашса, анда алар таланттарды окутууга жана киргизүүгө көңүл бурушу керек.

Акыр -аягы, маркетингдик каналдар жана моделдер корпоративдик башкаруунун полдун чөйрөсү катаал жана базар экономикасы чөгүп турганда тез жана дени сак өнүгүшүнүн чечүүчү факторлору болуп саналат. Кытайдын стратегиясын иштеп чыгууну дифференциациялоо жана брендди жайылтуу, продукт технологиясын изилдөө жана өнүктүрүү мүмкүнчүлүктөрү жана продуктту сатуунун тиешелүү ыкмалары боюнча аракеттерди көбөйтүү.


Билдирүүнүн убактысы: 05-06-21